МКОУ "СОШ №2" г.п. Залукокоаже

Главная
Сведения об образовательной организации
Наши новости
Независимая оценка качества образования (НОКО)
Противодействие коррупции
Национальное образование
Всероссийская олимпиада школьников
ГИА (ЕГЭ и ОГЭ)
Политика конфиденциальности
Прием на обучение
Безопасность ОУ
Дошкольное отделение
Обратная связь
Книга отзывов, жалоб и предложений
Часто задаваемы вопросы
Профилактика гриппа и ОРВИ
Медиабезопасность
Достижения учащихся
Пенсионный фонд информирует
Информационная безопасность
Дистанционное обучение
По вопросам питания обучающихся обращаться по номеру горячей линии 8(86637) 41-1-24
Достижения работников
Школьный спортивный клуб
Результаты НОКО на сайте bus.gov.ru
food
Горячее питание школьников
Центр "Точка роста"
Библиотека
Доступная среда
Проект 500+
Новое на сайте
18.09.2023 /
1
Календарь событий
<< Апрель >>    << 2024 >>
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930
#Сетевичок
  
Посещаемость
Всего:
просмотров:703100
посетителей:641953
Месяц:
просмотров:13579
посетителей:13425
Сегодня:
просмотров:384
посетителей:384

Прокуратурой Зольского района выявлены нарушения трудового законодательства

Новости в RSS
Прокуратурой Зольского района выявлены нарушения
трудового законодательства

Прокуратурой Зольского района выявлены факты нарушения в одном из общеобразовательных учреждений района требований трудового законодательства при организации  трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет

В соответствии с договором, заключенным с ГКУ «Центр труда, занятости и

социальной защиты Зольского района» в летний период, в свободное от учебы время,  были трудоустроены 20 несовершеннолетних граждан от 14 до 18 лет с

каждым, из которых был заключен срочный трудовой договор.

Однако в нарушение требований ст. 63 Трудового кодекса Российской Федерации прием на работу несовершеннолетних, не достигших  16 лет, произведен без получения соответствующего согласия одного из родителей (или лиц их заменяющих) и органа опеки и попечительства на их трудоустройство.

Более того, несовершеннолетние граждане привлекались к работам за пределами образовательного учреждения, обязанность выполнения которых не возложена на данное учреждение.

Так, согласно плану смете ученической бригады, утвержденному работодателем, несовершеннолетние работники выполняли работу по очистке от мусора территории села и поймы реки Малка, не принимая во внимание то, что нахождение несовершеннолетних детей в пойме реки может представлять опасность для их жизни и здоровья.

По результатам проверки в адрес руководителя образовательного учреждения внесено представление, которое рассмотрено и удовлетворено.

Просмотров: 599


 

Поиск по сайту
Интернет-приемная
Новости образования
Конституция РФ Государственная система правовой информации Портал госуслуг Министерство просвещения РФ ЕГЭ ГИА Российское образование
Портал ПФДО Пенсионный фонд РФ Страна молодых. Информационно-справочная система Другое дело Дети. Персональные данные Цифра и школа: партнерство будущего Объясняем.рф
Год педагога 2023 Министерство просвещения, науки и по делам молодёжи КБР Управление по надзору и контролю в сфере образования Минобрнауки КБР Единый образовательный портал КБР Республиканский центр непрерывного профессионального развития Автоматизированная система учета достижений учащихся КБР Приемная комиссия КБГУ
  (C) МКОУ "СОШ №2" г.п. Залукокоаже
Сделано на платформе для сайтов образовательных учреждений EduHosting.ru
Панель управления